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火炬能源公司“質(zhì)量月”活動啟動開展!

2021-09-11 10:00 性質(zhì):轉(zhuǎn)載 作者:火炬能源 來源:火炬能源
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為貫徹落實上級“質(zhì)量月”活動要求,深入推進質(zhì)量宣傳教育和群眾性質(zhì)量活動,牢固樹立“零缺陷”質(zhì)量理念,全面貫徹落實艦船精細化質(zhì)量管理要求,助推公司高質(zhì)量...

為貫徹落實上級“質(zhì)量月”活動要求,深入推進質(zhì)量宣傳教育和群眾性質(zhì)量活動,牢固樹立“零缺陷”質(zhì)量理念,全面貫徹落實艦船精細化質(zhì)量管理要求,助推公司高質(zhì)量發(fā)展。9月4日,火炬能源公司印發(fā)通知,決定于2021年9月組織開展“質(zhì)量月”活動。速覽重點,穩(wěn)抓落實;以質(zhì)取勝,以質(zhì)興企!

活動主題

1.深入實施質(zhì)量提升行動 大力推進質(zhì)量強國建設(shè)

2.精細管理提能力 補齊短板強質(zhì)量

活動安排

◆廣泛宣傳動員,持續(xù)提升全員質(zhì)量意識

1.開展單位主要領(lǐng)導(dǎo)質(zhì)量教育培訓(xùn)講課活動。

2.開展“各級人員講質(zhì)量”主題活動。

3.開展“質(zhì)量月”專題宣傳。

4.組織全員參加“中央企業(yè)全面質(zhì)量管理知識競賽”。

進精細化管理,持續(xù)提升質(zhì)量管理水平

1.重點推進“精細化質(zhì)量管理”專項活動。

2.對本單位三季度精細化質(zhì)量管理工作開展情況和實施效果進行自查、總結(jié)。

3.開展“找差距、補短板、強弱項”專項行動例會。

展質(zhì)量專業(yè)培訓(xùn),提升崗位履職能力

1.組織開展各單位質(zhì)量分管領(lǐng)導(dǎo)質(zhì)量培訓(xùn)交流。

2.開展常態(tài)化質(zhì)量問題歸零培訓(xùn)。

善質(zhì)量管理過程控制,夯實質(zhì)量基礎(chǔ)能力

1.強化供應(yīng)鏈管理,全面落實質(zhì)量黑名單制度。

2.開展質(zhì)量問題處置效果“回頭看”。

3.開展一次質(zhì)量案例展活動。

4.開展質(zhì)量對標交流、質(zhì)量攻關(guān)、技能競賽、“質(zhì)量月”專項案例分析等活動。

5.開展2020 年、2021年度售后問題統(tǒng)計分析,強化銷售服務(wù)保障工作,提高用戶滿意度。

6.深化完善體系建設(shè),確保質(zhì)量體系有效運行。

7.開展質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)流動紅旗評選活動。

8.加大QC小組活動、質(zhì)量信得過班組建設(shè)活動等群眾性質(zhì)量管理活動開展力度。

9.開展生產(chǎn)現(xiàn)場質(zhì)量管理提升活動。

工作要求

各單位要圍繞“質(zhì)量月”活動主題,做好活動策劃,加強“質(zhì)量月”活動的組織和領(lǐng)導(dǎo),明確目標,全方位、多角度地開展“質(zhì)量月”活動,確保取得實效。各單位領(lǐng)導(dǎo)要親自組織發(fā)動,親自參與,充分調(diào)動廣大員工參與活動的積極性;利用多種途徑組織員工學(xué)習(xí)先進的質(zhì)量管理經(jīng)驗和理念,提高質(zhì)量管理水平。

牽引電池制造部裝箱技能比武

當(dāng)前,公司各單位“質(zhì)量月”活動已全面展開,聚力提升員工質(zhì)量意識和質(zhì)量技能,為促進公司高質(zhì)量發(fā)展提供支撐。

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