專場招聘會議
增招200余名“后浪”展國企作為 就業(yè)是最大的民生,穩(wěn)住經(jīng)濟基本盤要優(yōu)先穩(wěn)就業(yè)。面對今年復雜的就業(yè)形勢,安徽叉車集團出臺《關于扎實做好集團公司“六穩(wěn)”工作全面落實“六?!比蝿盏耐ㄖ?,在現(xiàn)有員工的基礎上,新增了205人的招聘指標,計劃招收400余人,以自身切實行動做好“六穩(wěn)”,落實“六保”。
日前,在安徽合力試制生產(chǎn)車間內(nèi),上百名年輕的面孔在師傅的指導下進行叉車零部件安裝調(diào)試。再過4個月,這些“后浪”將到市場部、研發(fā)部等部門正式上崗,為這家世界第七的叉車巨頭貢獻力量。
近2個月來,在車間師傅的“一對一”指導下,新入職的胡超和黃珮從一個剛接觸叉車的“新人”逐漸上手,完成了從車身系統(tǒng)到動力系統(tǒng)再到整車裝配的跨越。談及今后的發(fā)展,黃珮稱希望能夠為集團樹立品牌形象、擴大品牌影響力獻出自己一份力量,胡超希望能為集團設計出更多精品叉車。
安徽叉車集團宣傳科負責人介紹,安徽叉車集團為方便高校畢業(yè)生了解就業(yè)信息,通過新媒體平臺、外部招聘系統(tǒng)等多種渠道,廣泛發(fā)布招聘信息,并與40余所目標院校進行針對性聯(lián)系?!安孳嚰瘓F積極參加省國資委組織的國有企業(yè)專場招聘會,定向招聘和培養(yǎng)維修技能人才,安排中專技校實習生在工廠培訓合格后,輸送到營銷公司參加工作,解決技能人才的成長和輸出問題?!痹撠撠熑朔Q,這樣,集團就實現(xiàn)了在精準招聘的基礎上,構建給予成熟售后維修人才的儲備、培養(yǎng)、選派的循環(huán)管理機制,也為中專技校畢業(yè)生打開了就業(yè)的大門和成長的通道。
叉車集團防疫物資捐贈裝運現(xiàn)場
9400件防疫物資背后的國企擔當 今年春節(jié)前后,一場突如其來的新型冠狀病毒感染的肺炎疫情給本該闔家團圓的新春佳節(jié)蒙上“陰霾”,也給企業(yè)復工復產(chǎn)帶來嚴峻挑戰(zhàn)。安徽合力一方面在集團全面部署,落實疫情防控要求。另一方面,細化疫情防控方案,積極準備,有序地開展了復工復產(chǎn)。
在此期間,安徽叉車集團再次實際行動踐行了“產(chǎn)業(yè)報國”的理念。今年2月11日,通過省紅十字會向省疫情防控應急指揮部捐贈現(xiàn)金500萬,助力全省疫情防控工作。
“同時,集團積極調(diào)動全球資源,第一時間捐贈了護目鏡、防護帽、隔離衣和防護服等防疫物資共計9400件。受到了省國資委黨委肯定和省疫情防控應急指揮部的表彰。”該集團相關負責人表示,在對駐村扶貧點——阜陽市潁泉區(qū)殷溜社區(qū)的定向幫扶上,集團將解決當?shù)剞r(nóng)產(chǎn)品滯銷問題作為攻關的重點,第一時間采取消費扶貧的方式來解決村民的燃眉之急,擬定了采買清單,動員幫扶責任人開展農(nóng)產(chǎn)品進行集中購買活動,僅在助力金寨等地區(qū)的農(nóng)產(chǎn)品銷售中消費扶貧金額就高達28萬元,在決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅戰(zhàn)中進一步體現(xiàn)國企擔當作為。
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