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龍工集團(tuán)黨委書記邱德波 在企業(yè)里監(jiān)督“收禮”員工

2011-11-22 08:46 性質(zhì):轉(zhuǎn)載 作者:東南快報(bào) 來(lái)源:東南快報(bào)
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  “黨代表”的工作并不容易?!爱?dāng)時(shí)私營(yíng)企業(yè)黨建工作還處在探索階段,非公有制企業(yè)黨建工作還缺乏理論依據(jù)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。”邱德波說(shuō),私營(yíng)企業(yè)的黨建工作從何抓起?如何開展?如何取得業(yè)主的信任與支持?諸多問(wèn)題擺在他面前。

  上任后,邱德波先調(diào)研不說(shuō)話。調(diào)研后他發(fā)現(xiàn)私營(yíng)企業(yè)黨建工作存在許多突出的矛盾,如生產(chǎn)工作任務(wù)繁重,無(wú)法集中時(shí)間開展黨建工作,而私營(yíng)企業(yè)黨組織發(fā)揮政治核心作用與國(guó)有企業(yè)存在著很大不同。

  調(diào)研后,邱德波開始“亮劍”,矛頭率先指向腐敗。他把在國(guó)企的優(yōu)良做法帶了過(guò)來(lái),破天荒地在龍工內(nèi)開設(shè)了“廉政辦公室”,并由公司各級(jí)一把手親自掛帥,以保證實(shí)際效用。

  “廉政辦公室”參考“紀(jì)委”監(jiān)督模式監(jiān)管,第一個(gè)重拳打在了員工“回扣”上,公司規(guī)定:所有員工收到禮金禮品需主動(dòng)上交,不上繳者一旦被查出,將被處分、開除或移送司法部門接受制裁……

  據(jù)此,邱德波還把“三首先”當(dāng)作突破口帶進(jìn)了龍工:要求員工學(xué)習(xí)的,黨員首先要學(xué)好;要求員工做到的,黨員首先要做到;要求員工不能做的,黨員首先不去做。這個(gè)做法,在當(dāng)時(shí)的時(shí)代背景下,絕對(duì)是個(gè)巨大跨越。

  龍工的“廉政辦公室”動(dòng)得可是真格。一開始就抓住一條大魚,一名時(shí)任常務(wù)副廠長(zhǎng)的高管(當(dāng)時(shí)職位甚至比邱德波還高)撞上了槍口,“廉政辦公室”絲毫“不講情面”,照樣送交司法部門制裁,類似被移送司法部門的,至今已有6人。

  龍工廉潔風(fēng)氣在反腐利劍下逐漸盛行,如今,員工大多能主動(dòng)拒絕“回扣”,實(shí)在無(wú)法拒絕的禮品禮金,都能主動(dòng)上交。僅近兩年來(lái)有關(guān)部(室)及業(yè)務(wù)人員主動(dòng)上繳的禮品禮金價(jià)值就達(dá)20多萬(wàn)元,為公司降低三四百萬(wàn)元的生產(chǎn)成本。

  “龍工黨建取得的成效,為龍巖市乃至我省開展非公有制企業(yè)黨建工作提供了寶貴的經(jīng)驗(yàn)?!饼垘r市委組織部有關(guān)部門人員如此評(píng)價(jià)說(shuō)。

  對(duì)話

  邱德波

  黨建工作一點(diǎn)也不虛

  表現(xiàn)好的大部分是黨員

  記者:身為私有企業(yè)總裁,您怎么會(huì)把黨建放在這么重要的地位?

  邱德波:有些人覺得,黨建工作是一項(xiàng)很虛的事情,其實(shí)不然。我們龍工黨員從一開始的28名增至295名,每年始終保持著100多名入黨積極分子的常量,黨組織在員工中的吸引力日益增強(qiáng)?;剡^(guò)頭來(lái),在企業(yè)里表現(xiàn)好威信高的大部分就是這些黨員。

  記者:黨組織和黨員是怎么發(fā)揮作用的呢?

  邱德波:如1997年,龍工集團(tuán)黨組織開展“提合理化建議”活動(dòng),收集了198條建議,被公司采納116條,直接創(chuàng)下經(jīng)濟(jì)效益1000多萬(wàn)元。1999年全國(guó)上下掀起資本經(jīng)營(yíng)熱潮,董事局讓黨委提出議案,黨委組織黨員進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研后,向董事局提議龍工不宜搞資本經(jīng)營(yíng),并充分闡述了理由,李新炎主席欣然接受,并用這部分資金建立了上海龍工機(jī)械有限公司,成為龍工發(fā)展史上又一里程碑。

  記者:據(jù)說(shuō)你們的“職工愛心基金會(huì)”,也是黨員發(fā)起建立的?

  邱德波:1999年龍工黨組織在對(duì)一位員工進(jìn)行醫(yī)療救助的過(guò)程中,黨員和業(yè)主的捐款除付清醫(yī)療費(fèi)用外,還節(jié)余了1.8萬(wàn)元。我們就建議在這基礎(chǔ)上,每位職工每月捐款2元,企業(yè)按每月每人2元配套劃撥,建立“職工愛心基金會(huì)”,至今一直堅(jiān)持。

  記者:龍工集團(tuán)下一步有什么發(fā)展計(jì)劃?

  邱德波:繼續(xù)發(fā)揮黨組織和黨員的先鋒模范作用,在龍巖打造一個(gè)產(chǎn)業(yè)集群,按照龍巖市黨委、政府的要求,龍工穿針引線建設(shè)3000畝工程機(jī)械產(chǎn)業(yè)配套園,把分散在全國(guó)各地的配套企業(yè)吸引過(guò)來(lái),打造百億配套園。

  專家點(diǎn)評(píng)

  華僑大學(xué)哲學(xué)與社會(huì)發(fā)展學(xué)院教授劉穎

  立足民營(yíng)企業(yè)實(shí)際,反映員工訴求,黨組在私營(yíng)企業(yè)中有為才能有位,有位才能有威。

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